新卒採用面接
求人票・採用ページを読み、応募先を選んだ理由を自分の経験と結び付けます。
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面接・挨拶・日常コミュニケーション
採用面接、入社、自己紹介、朝礼、送別会、地域の挨拶、謝罪、お礼、お願い・断り方など、日常の言葉に迷う場面をまとめます。
採用面接自己紹介朝礼 挨拶退職 挨拶謝罪 仕方お礼 言葉断り方
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17件のガイド
中途採用・転職面接
求人票と職務経歴書を並べ、応募先が求める経験と自分の経験の接点を探します。
詳しく見る →パート・アルバイト面接
求人票の勤務時間・曜日・仕事内容を確認し、自分が実際に勤務できる条件を書き出します。
詳しく見る →入社初日の挨拶
所属部署と、自分を紹介する場があるかを採用担当者に確認します。
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名前・所属・一言の3点だけ先に決めます。
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その日の仕事に関係する話題を一つだけ決めます。
詳しく見る →歓迎会・送別会の挨拶
歓迎・送別される本人との関係と、話してよい内容を確認します。
詳しく見る →昇進・異動の挨拶
正式な役職名・異動日・所属名を確認します。
詳しく見る →退職の挨拶
最終出勤日と、社内・取引先への挨拶方法を上司や担当者に確認します。
詳しく見る →引っ越しの挨拶
賃貸・マンションでは管理会社や管理規約に、挨拶や引っ越し作業のルールがないか確認します。
詳しく見る →町内会・自治会の挨拶
自分の正式な役職と、会合の目的を確認します。
詳しく見る →マンション管理組合の挨拶
管理規約、役職、総会・理事会の議題を確認します。
詳しく見る →お見舞いでの言葉
訪問前に本人・家族へ連絡し、面会可能か確認します。
詳しく見る →お祝いの言葉
相手が公表している出来事か確認してから祝います。
詳しく見る →謝罪の仕方
まず事実と相手に生じた影響を確認します。
詳しく見る →お礼の言葉
何に対するお礼なのかを一つ具体的にします。
詳しく見る →お願い・断り方
お願いする内容、期限、相手に断る余地があるかを整理します。
詳しく見る →面接・挨拶・日常で迷ったら
まず「いつまでに何をするか」を確認し、必要書類や窓口を整理すると進めやすくなります。給付・減免・支援制度は条件や自治体差があるため、各記事の一次情報リンクから最新条件を確認してください。
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